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| Eduardo Castex, La Pampa.

Los empleados estatales cobran las Complementarias y primera cuota del Bono de Fin de Año

Contaduría General de La Pampa informó que este viernes 12 estarán acreditados, en las cajas de ahorro, los haberes correspondientes a la Liquidación Complementaria de diciembre de 2017 y 1° cuota del Estímulo diciembre 2017, según Decreto 4428/17. La primera cuota del denominado Bono de Fin de año será de 4.000 pesos, y en febrero se pagarán los 2.000 pesos restantes.

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Paritaria Estatal en La Pampa: Acordaron el Bono de Fin de Año y la pauta salarial

Los representantes de los gremios nucleados en la Mesa Intersindical y los representantes del Poder Ejecutivo Provincial (PEP) alcanzaron un acuerdo, luego de una extensa reunión, sobre la pauta salarial. El Bono de Fin de Año le costará 250 millones de pesos al Estado pampeano.

El subsecretario de Hacienda, Guido Bisterfeld, encabezó el encuentro –acompañado por el subsecretario de Justicia y Registros Públicos, Diego Álvarez- y detalló los puntos acordados, entre los que se encuentra el otorgamiento de un aumento del 3% desde el 1 de diciembre, para llegar a un 23% anual. Además, se acordó una cláusula gatillo que implica que si la inflación del año es mayor a ese porcentaje (23%), automáticamente se otorga un incremento que supere ese índice, y será pagadero en el mes de enero. "Con lo cual si o si el aumento salarial del 2017 va a equiparar la inflación", señaló el subsecretario.
Otro punto abordado tuvo que ver con el bono navideño, que será de 6 mil pesos en total: se pagarán $ 4 mil en la complementaria de enero y 2 mil pesos en la complementaria de febrero.

PORTEROS

Finalmente se llegó a otro acuerdo para los porteros de las escuelas. "Se homologó el acuerdo efectuado en su momento con ATE y UPCN por la zona desfavorable para los porteros", sostuvo Bisterfeld. Y explicó: “en aquellas escuelas donde los docentes perciben zona desfavorable, desde ahora se les pagará también a los porteros".

250 MILLONES

El subsecretario Guido Bisterfeld estimó que la erogación del Bono de Fin de Año rondará los 250 millones de pesos para las arcas provinciales. “Esto alcanza a todos los empleados públicos, los jubilados provinciales, los pensionados del ISS, los pensionados provinciales, y los planes sociales provinciales", detalló.

UTELPA

Por su parte, el Contador General de la Provincia, Adrián García, participó hoy en la Paritaria con el gremio de los docentes, donde el Gobierno Provincial presentó la misma propuesta detallada anteriormente, que también fue aceptada por Utelpa.
El funcionario consideró que se trata de “un esfuerzo muy grande” que hace el gobierno de La Pampa “con esta nueva propuesta que se ha mejorado considerablemente respecto de la original".

 

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Paritaria Estatal: Para Utelpa el ofrecimiento "es insuficiente"

La conducción de UTELPa La Pampa encabezó la reunión de secretarios generales de 15 seccionales para analizar la propuesta salarial para fin de año que ofreció el gobierno provincial. Los funcionarios pampeanos ofrecieron un Bono de Fin de Año de $ 6.000. Los dirigentes sindicales consideraron “insuficiente” el ofrecimiento, pero la propuesta será llevada a las instituciones educativas para conocer la opinión de los docentes.

El gremio de los docentes detalló que el ofrecimiento salarial fue para en noviembre una actualización automática (% del INDEC que supere el 20 % ya otorgado); en diciembre, un Suplemento Remunerativo No Bonificable de $ 500 (se incorpora a la estructura salarial por agente); y el otorgamiento de una suma compensatoria de $ 6.000, liquidada en enero $ 3000 y febrero $ 3000.

Los paritarios de Utelpa solicitaron una mejora, tras lo que la paritaria paso a cuarto intermedio para el jueves a las 9 horas, cuando se espera una nueva propuesta por parte del gobierno.

Los representantes sindicales solicitaron que la actualización corresponda al año 2017, sin perjuicio del año que viene; que se mejore la liquidación de la suma del mes de enero; que el suplemento quede por fuera del cálculo del mínimo garantido; y que la cobren los jubilados, sin tope.

RECHAZOS AL RECORTE

El Plenario de Secretarios Generales de Utelpa nuevamente se expidió en contra de los proyectos de Reforma Laboral, Tributaria y Previsional, y reiteró el pedido a los diputados macionales de La Pampa para que se expidan en contra de estas iniciativas.

Los referentes de UTELPa reiteraron su rechazo al proyecto de  “Escuelas I”, a la que consideran una propuesta que deslegitima “la tarea docente en el sistema educativa, y que no persigue otra cosa que la flexibilización laboral y el ajuste”. E incluso enviaron una  carta documento al Ministerio de Educación impugnando la convocatoria a inscripción a las Escuelas I por ser violatoria del la Ley N° 1124 (Estatuto Docente).

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